Verslo vystymas

Efektyvios komandos

Lektoriai:

Kursas skirtas: efektyvių komandų sukūrimo proceso nagrinėjimui ir komandinio darbo įgūdžių formavimui.

Programa

Kurso turinys:

* Įvairių tipų grupių įtaka organizacijai ir jų nariams;
* Konteksto ir vidiniai veiksniai, įtakojantys grupės darbo efektyvumą;
* Užduoties ir palaikymo funkcijos, komandos vystymosi stadijos, problemos;
* Grupinio darbo technikos ir jų taikymas;
* Grupių darbo parengimas;
* Komandos ir vaidmenys jose;
* Komandų darbo nagrinėjimas realių pavyzdžių pagrindu ir darbo atlikimo kokybės pagerinimo būdai.

Lygis: Tipas: Trukmė: Miestas:
Tinka visiems Kursas 1-1,5 mėn Vilnius

Kaina: 1600 Lt su PVM

Kursų struktūra:

Kursų įsisavinimui skiriama 56-110 ak. val.

Mokymosi komponentės:

* interaktyvių mokymosi vadovėlių mokymasis;
* vieno-dviejų rašomųjų darbų atlikimas;
* dalyvavimas trijuose-šešiuose seminaruose;
* darbas internetinėje konferencijoje.

Mokymo procesas:


Naudojamas naujojo tipo mokymo ciklas, pagrįstas klausytojo praktinės patirties ir teorinių kurso sąvokų, taikant jas konkrečioms darbo situacijoms.



Bazinio mokymo proceso schema

Mokymas pagrįstas harmoningu trijų formų derinimu:

* Aktyvūs akivaizdiniai užsiėmimai.
* Savarankiškas kursų klausytojo darbas su interaktyviais vadovėliais.
* Nuotolinis kurso medžiagos mokymasis internetinėje konferencijoje.

Tjutorius – dėstytojas – konsultantas, kuris veda grupinius užsiėmimus, virtualias konferencijas internete, tikrina rašomuosius darbus ir konsultuoja.

Unikalūs interaktyvūs vadovėliai atlieka kito dėstytojo vaidmenį. Juose be teorinių koncepcijų, gausu pavyzdžių ir užduočių, kurių padedami klausytojai žingsnis po žingsnio apmąsto savo veiklą ir jos tobulinimo galimybes, įgauna realias galimybes ugdyti savo kompetencijas ir gabumus.

Rašomieji darbai padeda įgyti praktinių kurso koncepcijų taikymo ir asmeninės veiklos tobulinimo įgūdžius. Darbus vertina ir komentuoja tjutorius.

Tjutorialai – grupiniai seminarai. Naudojami grupinių valdymo įgūdžių lavinimui ir kūrybiškam grupinių uždavinių sprendimui, komandinio darbo patirčiai ugdyti. Pravedami vieną-du kartus per mėnesį naudojant aktyvius mokymo metodus (grupines diskusijas, dalykinius žaidimus, case-study).

Informacinės technologijos padeda sėkmingai įsisavinti medžiagą, vysto darbo internetinėje erdvėje įgūdžius.

Atestacija. Klausytojo žinių vertinimas atliekamas vertinant rašomąjį darbą kurso pabaigoje. Sėkmingai įvykdęs reikalavimus, klausytojas gauna Tarptautinio menedžmento instituto sertifikatą.

Kurų klausytojams, išklaususiems atskiras programas ir panorusiems tęsti mokymąsi Didžiosios Britanijos Atvirojo Universitete, suteikiama 10 % nuolaida Atvirojo Universiteto programoms.


Organizuoja: International Management Institute (Tarptautinis menedžmento institutas, VšĮ)
Kurso aprasymas organizatoriaus svetainėje

Tvarkaraštis
Informacijos nėra
Kiti panašūs kursai